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직장인의 15% '6일 연휴' 못 누린다. "통상임금 150% 추가로 받으세요"
"10월 2일 빨간 날이 돼서 좋았는데, 회사에서 연차를 사용하고 쉬라고 합니다.”
“빨간 날 일을 해도 두 달 연속 개근한 사람만 휴일수당을 준다고 합니다.”
정부가 다음 달 2일을 임시공휴일로 지정하며 추석과 개천절이 있는 이번 연휴 시즌은 최장 6일 휴일이 가능하게 됐다. 하지만 휴일을 온전히 쉴 수 없는 직장인이 여전히 많은 것으로 나타났다. 5인 미만 사업장일수록, 저임금 노동자일수록, 직위가 낮을수록 더 쉬기 어려웠다.
직장규모 작을수록 연휴 쉬지 못해
시민단체 직장갑질 119와 아름다운 재단이 여론조사 전문기관인 '엠브레인 퍼블릭'에 의뢰해 직장인 1,000명을 설문 조사한 결과, 직장인 31.3%는 명절ㆍ공휴일 등 빨간 날에 유급으로 자유롭게 쉴 수 없는 것으로 조사됐다. 특히 직장 규모가 작고 임금을 적게 받을수록 유급휴일로 쉬지 못했다. 정규직은 86%가 빨간 날에 유급으로 쉴 수 있었지만, 비정규직은 42.8%만 그럴 수 있었다.
쉬는 날의 ‘부익부 빈익빈’ 현상도 나타났다. 300인 이상 기업의 노동자는 77.4%가 빨간날을 유급으로 쉴 수 있었지만, 5인 미만 기업의 노동자는 47.3%에 그쳤다. 500만 원 이상을 받는 노동자는 90.3%가 빨간 날 유급으로 쉬었는데, 150만 원 미만을 받는 노동자는 31%만 유급으로 쉬었다. 노동조합 가입 여부도 영향을 미쳤다. 노동조합 비조합원(66.2%)은 조합원(86.9%)보다 빨간 날 유급휴가를 더 적게 사용했다.
직위에 따른 편차도 나타났다. 실무자ㆍ중간관리자ㆍ상위관리자는 80% 이상이 빨간날을 유급휴일로 쉬었지만 일반 사원급은 50%에 그쳤다. 성별로는 남성(75.4%)이 여성(60%) 보다 휴식권을 잘 보장받았다. 업종별로는 건설ㆍ제조ㆍ교육서비스업 종사자의 70% 이상이 빨간 날 유급휴일로 쉴 수 있었던 데 비해 도소매업(57.7%), 숙박 및 음식점업(23.2%) 등은 그 비율이 상대적으로 낮았다.
직장인 4명 연휴 때 일하고도 수당 못 받아
이번 추석 연휴로 한정하면, 한국경영자총협회의 706개 기업 조사 결과 연휴 기간을 온전히 쉴 수 없는 기업이 14.8%였다. 82.5%가 6일 휴무를 실시하고 2.7%는 7일 이상 휴일을 줬지만, ‘4일 이하 휴무’(11.6%)와 ‘5일 휴무’(3.2%)에 그치는 기업도 적지 않았다. 취업정보회사 인크루트가 직장인 927명을 조사한 결과에서도 응답자 14.7%가 임시공휴일에 출근한다고 답했다.
5인 이상 기업은 임시공휴일에 출근하면 휴일근로수당을 지급받아야 한다. 그러나 인크루트 조사 결과 이번 추석에 근무하는 직장인 중 ‘수당’을 받는다고 응답한 경우는 41.9%에 그쳤다. 휴일근로수당을 받지 못하는 응답자가 가장 많은 기업은 △5인 미만 영세기업(69.7%) △중소기업(38.5%)이었다.
직장갑질 119는 정부가 지정한 임시공휴일의 경우 ‘일하지 않아도 임금을 받는 날’이라고 설명했다. 만약 일을 했다면 통상임금의 150% 수준으로 임금을 받아야 한다. 가령 통상임금 1만 원인 직장인이 다음 달 2일 8시간을 일했다면 12만 원(1만 원 ×8 ×1.5)을 받는다. 시급ㆍ일급제 직장인은 유급휴일 임금(유급휴일분)도 그날 정산해 받는 것이므로 위 계산식에 유급휴일분 100%를 추가해 통상임금의 250%를 받아야 한다. 만근을 하지 않았더라도 5인 이상 사업장에서 일한다면 모두에게 적용되는 규정이다.
유급휴일에 ‘연차를 내고 쉬라’는 것도 근로기준법 위반이다. 만일 빨간날 쉬는 조건으로 연차를 차감했다면 임금체불로 노동청에 진정해 연차수당을 받을 수 있다. 1일 단위로 근로계약을 체결하는 일용노동자는 원칙적으로 공휴일과 휴일근로수당 규정이 적용되지 않는다. 다만 형식은 일용직이라도 반복해서 근무한 ‘종속관계’가 있다면 상용노동자(1년 이상 계약)와 같이 유급으로 쉬거나 휴일근로수당을 요구할 수 있다.
직장갑질 119 김스롱 노무사는 "근로기준법의 적용 범위를 확대해 근로기준법 바깥에 서 있는 5인 미만, 프리랜서, 특수고용직 노동자를 보호해야 한다"며 "근로감독 강화로 열악한 노동조건과 직장에서의 낮은 지위로 인해 발생하는 휴식권 침해를 근절해 나가야 할 필요가 있다"라고 밝혔다.
결승 무대 못 나온 페이커 "잘해준 팀원들 덕에 우승"
- "다음 대회에도 나가고 싶어. '온라인 메시' 별명 감사
- 대신 주전 나선 정지훈 "미안할까 봐 더 잘하고 싶었다"
고대하던 아시안게임 금메달을 목에 건 '페이커' 이상혁(27·T1)은 "출전은 못 했지만, 팀으로서 금메달을 따게 돼 너무도 뿌듯하다"고 소감을 말했다.
한국 리그 오브 레전드(LoL) 대표팀은 29일 중국 항저우 e스포츠 센터에서 열린 대회 e스포츠 LoL 결승전에서 대만에 세트 점수 2-0으로 승리하고 금메달을 목에 걸었다.
한국 e스포츠는 정식종목이 된 첫 대회에서 최고 인기 종목 LoL 챔피언을 배출하며 새 역사를 썼다.
하지만 e스포츠의 세계적인 '슈퍼스타'인 이상혁은 정작 무대의 중심에 서지 못했다.
미드 라이너가 포지션인 그는 조별리그 카자흐스탄과 경기에서만 한 세트를 소화했을 뿐, 이후에는 '쵸비' 정지훈(22·젠지)에게 주전 자리를 내줬다.
결국 결승전에서도 정지훈이 다른 동료들과 함께 승리를 책임졌다.
준결승 뒤 이상혁은 "감기와 몸살로 힘들었다"고 했고, 김정균 감독은 "목표는 금메달이다. (팬들의 바람과 같은) 외부적인 부분은 아예 신경을 쓰지 않는다"며 철저하게 '기량'에 따라 선발을 선택했다는 점을 강조했다.
시상식 뒤 공동취재구역(믹스트존)에 들어선 이상혁의 표정에는 아쉬움과 기쁨이 교차하는 듯했다.
이상혁은 "(결승전에) 출전해서 우승했다면 가장 좋았겠지만, 팀으로서는 내가 출전하지 않아도 승리할 수 있는, 그런 저력이 있다는 데에 매우 큰 의미가 있다고 생각한다"라고 말했다.
또 "쵸비 선수가 굉장히 잘해서 우리가 한 세트도 내주지 않고 우승했다. 선발에 대해서는 감독님이 증명을 잘하신 것 같다"고 덧붙였다.
경기 전 동료들에게 어떤 말을 해줬느냐는 질문에 이상혁은 "내 조언이 필요 없을 정도로 너무 잘해서 그저 응원의 말 정도만 해줬다"라고 말했다.
이어 "내가 크게 기여하지 않아도 다들 잘해주는 팀원들이 있었기에 우승한 것 같다"고 동료를 향한 고마운 마음을 거듭 표현했다.
어찌 됐건 이상혁은 화려한 수상 경력에도 단 하나 가지지 못했던 아시안게임 금메달을 손에 넣었다. e스포츠가 시범종목이었던 2018 자카르타·팔렘방 대회 때는 은메달에 그쳤다.
이상혁은 "정식 종목으로 채택이 되면서 그 첫 발자취에 금메달을 한국의 이름으로 딱 남기게 된 것에 큰 의미가 있다"라고 말했다.
이어 "3년 뒤 다음 아시안게임에 기회가 된다면 꼭 나가서 좋은 경험을 해 보고 싶다"며 눈을 반짝였다.
팬들이 자신을 최고의 축구 선수 리오넬 메시(인터 마이애미)에 빗대 '온라인 메시'라고 부르는 것에 대해서는 "그동안 이뤄놓은 업적이 조금 있기 때문에 많은 분이 그렇게 불러주시는 것에 대해서 굉장히 감사한 마음이다. 더 열심히 해야겠다는 마음이 든다"라고 말했다.
한편, 이상혁 대신 주전으로서 좋은 활약을 펼치며 금메달 획득에 기여한 정지훈은 "주전으로 나가서 못 하면, 내가 아닌 다른 미드 선수(이상혁)에게도 너무 미안한 일이라 더 잘하고 싶었다"고 털어놨다.
연휴 간 빵빵해진 뱃살, 산소카페 청송정원에서 날려버려요
- 1억 송이 백일홍이 지천에
- 차량 통제돼 안전하게 정원 거닐 수 있어
- 흙길이라 맨발 걷기에도 최고
"연휴 동안 빵빵해진 뱃살 탓에 고민되시죠? 산소카페 청송정원으로 오세요!"
1억 송이 백일홍이 피어있는 '산소카페 청송정원'에서 지친 몸과 마음 모두 힐링할 수 있다.
산소카페 청송정원은 고속도로 청송나들목에서 진보면 방향으로 10분 정도 차를 몰면 만날 수 있다. 정원 옆에 넉넉한 주차장이 마련돼 있어서 차를 쉽게 주차하고 꽃놀이를 충분히 즐길 수 있다.
산소카페 청송정원은 연간 20만명이 찾는 전국 최대 규모(14만㎡)의 백일홍 정원이다. 정원의 크기가 축구장 18개가 넘는 어마어마한 규모다.
이곳은 지난 2018년 발생한 태풍 '콩레이'의 피해와 반복적인 수해 발생 우려로 청송군이 용전천 제방을 높이고 성토하면서 마련된 대규모 구릉지다. 단순히 구릉지만 남았다면 아까운 땅이 될 뻔했는데 청송군이 아이디어를 내 봄에는 청보리, 가을에는 백일홍을 심으며 군민들에게 아름다운 정원을 선물했다.
덥지 않은 요즘 맨발 걷기 맛집으로도 알려져 있다. 차량이 통제된 정원의 모든 길이 흙길로 조성돼 있어서 신발을 벗고 꽃을 즐기는 관광객이 늘어나고 있다.
특히 청송정원의 백일홍 향과 맑은 산소를 맡으며 걷는 것은 자연과 꽃의 아름다움을 느끼며 스트레스를 해소할 뿐만 아니라 혈액 순환 촉진과 항산화 작용에도 도움이 되고 있다.
또한 청송정원 산책로에는 태양광으로 밤에도 불을 밝히는 안심가로등이 설치돼 있으며, 야간에도 안심하며 산책할 수 있는 여건이 마련돼 있는 만큼 많은 사람이 산책과 맨발로 걷는 체험을 하며 건강을 챙기기 위해 이곳을 찾고 있다.
청송군은 향후 맨발 걷기를 하는 분들을 위해 안내 입간판과 신발장 등 편의시설 설치와 걷기 지도자를 초빙해 맨발 걷기의 기본자세와 주의점 등을 교육하는 프로그램도 진행할 계획이다.
윤경희 청송군수는 "오랜만에 만난 가족들과 웃음이 가득한 시간을 보내시고 청송에 방문해 더 특별하고 행복한 시간을 만들어 가는 것도 좋을 것 같다"며 "오신 김에 주왕산과 주산지 등도 방문하시고 청송사과, 청송약수 등도 맛보시면 좋은 추억이 배가 될 것"이라고 말했다.
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